職場
インタビュー

夜勤があって当たり前の働き方で20年以上。大きなやりがいを感じていたものの、ふと立ち返り、自分の暮らしに思いを巡らせたとき「プライベートの時間を大切にしたい」という気持ちが湧き「日勤のみ」の職場へ転職することを決めました。
実際に働いてみると、残業もとても少なく、あっても1日30分以内。ほとんど定時で退社できるので、とてもありがたいです。有給休暇が取りやすかったり、急な体調不良でお休みをいただくときにも心良く対応してくれるので、ストレスを感じません。自分の時間を大切にしながら、楽しく働けています。

私は外来とオペを担当しています。アートメイクや脱毛など美容の施術をするわけではありませんが、これまでに経験のない仕事も業務スタートから2か月間は、先輩の看護師がマンツーマンで指導をしてくれたので、勤務中も不安はありませんでした。
クリニックなので少人数のスタッフで対応しているイメージがありましたが、外来だけでも7名のスタッフがいるため、私の指導を担当してくれた先輩としっかり話をして、気兼ねなく質問もしながら仕事に慣れていけました。
これからもっと、美容領域の患者様のケアにも携われたらと思います。

スタッフは20代、30代が多く、子育て中のママナースもいます。夜勤・残業がないので、日々のスケジュールが立てやすく、お迎えも行きやすいのではないでしょうか。お休みの調整も仲間同士で相談できるので融通が利きます。時短制度を使っている仲間もいますよ。
働き始める前は、みんな美容に凄く詳しいのかとちょっとドキドキしていましたが、私のように「これから学びたい」と思っているナースも少なくありません。新人に色々教えてくれる雰囲気がありますし、こちらからも聞きやすいので、一人で「どうしよう」と抱え込むことはないと思います。

多くの方がイメージされる美容クリニックとは違い、一般形成外科の患者様も多数来院され、幅広い治療を行っています。また、昨年冬に新しく新設された乳腺外来では、乳がんの患者様への乳房再建、その後の検診など生涯にわたったフォローを行うなど、ほかではできないケアに携わることもできるでしょう。医療現場での経験を活かして、美容領域を学びたい方にはとても興味が持てる・勉強になる職場だと思います。
丁寧に指導してもらえますから「現場経験もまだ積みたい、でも美容系に転職したいな」というように思っている方は、安心して飛び込んできてくれたらと思います。